A változás egy életre szóló kaland
Légy jobb mindhalálig
Az akaratunk érvényesítése
7 pont, hogy jobban célt érjünk az embereknél
„A kommunikációm azt jelenti, amilyen reakciót kivált.” (Emma Sargent) Reklamáció, felelősségre vonás, érdekeink érvényesítése, kiállás önmagunkért, nehéz emberek kezelése, megannyi zűrös napi szitu, amelyek próbára teszik a kommunikációnkat. Mi pedig végtelen egyszerű dolgokkal könnyíthetjük meg a…
Szimpatikusak vagyunk vagy sem?
Útmutató a vonzóbb kisugárzás felé
„Nem tudunk nem kommunikálni” (Paul Watzlawick) A kommunikáció egy igazi örökmozgó. Akár tudatában vagyunk, akár nem, de a nap minden percében műveljük. Akkor is, ha éppen nem teszünk semmit. És a legszebb az egészben, hogy ez dönti el az emberek szemében, hogy szimpatikusak vagyunk a számukra vagy…
A rosszat látjuk, a jót észre kell vennünk
Miért tulajdonítunk nagyobb jelentőséget a negatív dolgoknak?
„Nehéz az élet pozitív oldalára összpontosítani. Egyetlen pillanatra valahogy sikerül elkapni ezt az illékony jószágot, de mire rendesebben megmarkolod, máris a negatív oldalát mutatja.” (Lauren Graham) Olyan érdekes, hogy a rossz dolgokat előbb és mindig észrevesszük, a jókért meg kell erőltetnünk…
Bánunk az emberekkel vagy bántjuk az embereket?
Hétköznapi helyzetek és viselkedések, amelyek nyomot hagynak a kapcsolatainkon
Felszínes kommunikációk
Kihasználjuk a kommunikációban rejlő valódi kapcsolatépítő erőt?
Vezetői tulajdonságok
5 jellegzetesség, amiről felismerhetjük a vezető személyiségeket
„Ha a tetteid másokat arra inspirálnak, hogy többet álmodjanak, többet tanuljanak, többet tegyenek és többek legyenek, akkor vezető vagy.” (Dolly Parton) A legtöbb ember a vérmérsékletétől függetlenül alkalmas a vezetésre. Más kérdés, hogy érez-e magában elég elhivatottságot, motivációt, hogy valódi…