A változás egy életre szóló kaland
Légy jobb mindhalálig
A sikeresség gyenge stratégiái
Népszerű de téves elképzelések, amelyek nem vezetnek tartós sikerhez
Eszközök és emberek
Az ember nem kellék a célok eléréséhez
„Az embereket puszta eszközöknek soha ne tekintsd, bármilyen alant álljanak is. Tiszteld mindenkiben az emberi méltóságot.” (Deák Ferenc) Időnként szembesülünk vele, hogy az emberekre is eszközként tekintenek. Valamely cél eléréséhez szükséges manipulálható eszközként. A humánerőforrás, túl a céges…
Ígérgetők
Akik nem tudják betartani az ígéreteiket (és akik nem is akarják)
„Olcsó dolog ígérgetni, amikor a legcsekélyebb esélyünk sincs arra, hogy beválthassuk.” (Hedwig Courths-Mahler) Tegye a szívére a kezét, aki még sosem szegte meg az ígéretét. Ez a legjobb szándékunk ellenére is időnként megesik. De mi a helyzet azokkal, akik szinte sosem tartják be az ígéretüket? Az…
Elismerési lehetőségek a munkában
Hogyan érezhetik az emberek, hogy valóban megbecsüljük őket?
„Az embernek az elismerés kell; a folytonos bírálat csak a csalódás és hiábavalóság érzetét kelti.” (Selye János) Dolgozunk, dolgozunk, dolgozunk, és még ha szeretnék is a feljebbvalóink, akkor sem biztos, hogy érezzük a megbecsültséget. Ez nem csupán a fizetésünk nagyságán múlik, inkább azon, hogy…